고양도시관리공사(사장 강승필)가 주민과의 소통을 통한 ESG경영 실천에 나섰다. 

공사는 4일 2025년 주민참여협의체 회의를 개최해 2024년 경영성과보고 및 인권경영보고를 실시했다고 밝혔다.

이번 회의는 공사 경영에 대한 주민들의 이해도를 높이고 투명한 소통 채널을 구축하기 위한 취지로 마련됐다. 

▲ 사진제공=고양도시괸리공사

보고회에서는 공사가 추진한 도시사업 및 공공시설 운영 등 2024년 주요 추진성과를 공유하고, 2025년 주요 업무계획을 발표했다.

특히 이날 회의에서는 경영성과보고와 함께 인권경영보고회도 동시에 진행해 주민들의 공사 인권경영에 대한 이해도 향상을 도모했다. 

이는 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 실천의 일환으로, 사회적 책임을 다하는 공기업으로서의 역할을 강조한 것으로 해석된다.

2017년 출범해 올해로 9년째를 맞는 주민참여협의체는 이번 보고회를 시작으로 본격적인 활동에 들어간다. 

하반기에는 주민참여예산 심사, 시설견학, 혁신과제 심사 등 다양한 활동을 통해 주민과 공사 간의 소통을 지속할 예정이다.

공사 관계자는 "앞으로 시민의 다양한 의견 수렴과 투명 경영을 위해 주민참여협의체와 같은 소통 채널의 활동을 더욱 강화할 것"이라며 "주민과 함께하는 공사 운영을 통해 지역사회 발전에 기여하겠다"고 강조했다.

주민참여협의체는 공사 운영의 투명성을 높이고 시민 의견을 경영에 반영하는 핵심적인 거버넌스 기구로 자리잡고 있다. 

특히 주민참여예산제도를 통해 시민들이 직접 공사 사업에 참여할 수 있는 기회를 제공하고 있어, 진정한 의미의 시민 참여형 공기업 운영 모델로 평가받고 있다.

 *아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.<*The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.>

Goyang City Management Corporation Strengthens Communication with Resident Participation Council and ESG Management

Practicing Transparent Management by Holding 2024 Management Performance and Human Rights Management Report Meeting

Goyang City Management Corporation (CEO Kang Seung-pil) has begun practicing ESG management through communication with residents.

On the 4th, the corporation announced that it held the 2025 Resident Participation Council Meeting and conducted the 2024 Management Performance Report and Human Rights Management Report.

This meeting was held with the purpose of increasing residents' understanding of the corporation's management and establishing a transparent communication channel.

At the report meeting, the corporation shared its major achievements in 2024, such as urban projects and public facility operations, and announced its major business plans for 2025.

In particular, at the meeting that day, the Human Rights Management Report Meeting was held simultaneously with the Management Performance Report to improve residents' understanding of the corporation's human rights management.

This is interpreted as emphasizing the role of a public corporation that fulfills its social responsibility as part of ESG (environment, society, and governance) management practices.

The resident participation council, which was launched in 2017 and is now in its 9th year, will begin its full-fledged activities starting with this report meeting.

In the second half of the year, it plans to continue communication between residents and the corporation through various activities such as resident participation budget review, facility tour, and innovation task review.

A corporation official emphasized, “In the future, we will further strengthen the activities of communication channels such as the resident participation council in order to collect diverse opinions from citizens and ensure transparent management,” and “We will contribute to the development of the local community through the operation of the corporation together with residents.”

The resident participation council is positioned as a key governance organization that increases the transparency of the corporation’s operations and reflects citizens’ opinions in management.

In particular, it is evaluated as a true citizen participation-type public corporation operation model as it provides citizens with opportunities to directly participate in the corporation’s projects through the resident participation budget system.